Projekte

Wie wichtig ist es wirklich, einen Job zu haben, der einen tieferen Sinn hat und hinter dem ein moralischer oder sozialer Mehrwert steht?

Welche Funktion nehmen Awards für Agenturen ein und inwiefern stellen sie für diese einen Qualitätsindikator dar?

Wie und aus welcher Motivation binden Medienunternehmen CSR in ihre Unternehmensstrategie ein?

Welche Rolle spielt interne Kommunikation im Alltag von Unternehmen?

Wie neue Kommunikationswege die Wahrnehmung von Unternehmen verändern können.

Fühlen sich Kommunikationsberater für die (ethischen) Folgen ihrer Beratung verantwortlich?

Was sind kollaborative Tools und wie nutzen Unternehmen diese?

Beeinflusst ein moralischer Hintergrund einer Organisation die Freude, die am Job empfunden wird?

Innerhalb unseres Forschungsprojektes gingen wir der Frage nach, ob Awards als Indikator für Qualität gesehen werden können.

Schon mal etwas von Nachhaltigkeitskommunikation gehört? In einem Lehrforschungsprojekt wurden alle Studiengänge analysiert – weltweit

62 Studierende, 9 Dozenten und 13 Kampagnen rund um das Grundgesetz sowie neue Formen des Campaigning. Wir schauen zurück auf die Lernagentur PR.

Die Agentur Prof-E stellt ihr Projekt vor. Im Rahmen eines Hochschulfachs wurde ein umfassendes Blended-Learning-Konzept für die „schenck.deAG“ erarbeitet.